경제
세브란스병원, 전공의 수련체계 혁신…맞춤형 교육·평가 도입
뉴스보이
2026.08.03. 09:31
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간단 요약
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보건복지부 지원사업에 선정된 세브란스병원이 역량 기반 의학교육을 본격 도입합니다.
인턴과 7개 전문 과목을 대상으로 지도전문의 책임 강화와 밀착 교육을 실시합니다.
이 기사는 5개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 5개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
세브란스병원이 보건복지부의 ‘전공의 수련환경 혁신 지원사업’ 수행 기관으로 선정돼 새로운 수련체계 운영에 나섭니다. 이번 개편은 지도전문의의 책임을 강화하고 역량 기반 의학교육을 도입해 미래 의료를 이끌 전문의를 양성하는 데 초점을 맞췄습니다.
올해 말까지 총 33억 5000만 원의 사업비를 지원받는 이번 사업은 인턴을 비롯해 외과, 산부인과, 소아청소년과, 응급의학과, 심장혈관흉부외과, 신경과, 신경외과 등 7개 전문 과목을 대상으로 진행됩니다. 특히 인턴 수련 과정에서는 교육전담 지도전문의 1명이 최대 2명까지만 담당하는 밀착 교육 체계를 구축했습니다.
수련의 질을 높이기 위한 평가 방식도 새롭게 바뀝니다. 진료역량과 연구·학술, 환자 중심, 리더십·성장 등 4개 영역을 5단계로 구분하는 ‘마일스톤 평가’를 도입해 전공의의 현재 수준을 정밀하게 진단합니다. 지도체계는 수련 전반을 총괄하는 책임지도 전문의와 직접 교육 및 평가를 담당하는 교육전담 지도 전문의로 역할을 분담했습니다.
정민규 세브란스병원 교육수련부장은 “도제식 교육의 강점은 유지하면서 체계적인 평가와 개인 맞춤형 지도를 통해 전문의 양성에 최선을 다하겠다”고 밝혔습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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