신한금융그룹이 정상혁 신한은행장을 포함해 올해 말 임기가 끝나는 계열사 최고경영자 12명의 후임 인선에 착수했습니다. 신한금융지주 자회사최고경영자후보추천위원회는 지난 21일 회의를 열고 본격적인 경영승계 절차를 시작했다고 밝혔습니다.
이번 인선 대상은 정상혁 행장을 비롯해 박창훈 신한카드 대표, 이선훈 신한투자증권 대표, 전필환 신한캐피탈 대표, 이희수 제주은행장, 채수웅 신한저축은행 대표 등입니다. 이승수 신한자산신탁 대표, 민복기 신한DS 대표, 김정남 신한펀드파트너스 대표, 임현우 신한리츠운용 대표, 박선배 신한벤처투자 대표, 강병관 신한EZ손해보험 대표도 포함됐으며, 최종 선임된 후보들은 내년 1월부터 임기를 시작합니다.
이번 인선부터는 계열사별 임원후보추천위원회의 역할이 확대됩니다. 신한은행 임추위에 승계 후보군 정보를 공유하고 후보 추천 권한을 부여해 절차의 공정성과 전문성을 강화할 방침입니다. 또한 각 회사의 사업 특성을 반영한 세부 평가기준을 마련해 후보군 심사에 활용할 계획입니다.
한편 신한금융은 내년 1월 출범을 목표로 합병을 추진 중인 신한자산신탁과 신한리츠운용의 통합법인 대표 후보로 임현우 신한리츠운용 사장을 추천했습니다. 자경위는 임 사장이 부동산과 금융 분야에서 쌓은 전문성을 바탕으로 그룹의 부동산 사업 경쟁력을 강화할 적임자라고 평가했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다.
AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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