경제
'6억 내놔라' 삼성 노조, 집안싸움에 국민적 비난 여론… "노사 모두 설자리 잃을 것"
뉴스보이
2026.05.05. 14:36
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2026.05.05. 14:36
간단 요약
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삼성전자 노조는 영업이익 15%를 재원으로 하는 상한 없는 성과급을 요구하며, 파업을 예고했습니다.
6억 규모의 성과급은 내부 분열과 함께 국민적 비난을 초래하며 사회적 책임이 요구됩니다.
이 기사는 4개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 4개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
삼성전자 노동조합이 천문학적인 성과급을 요구하며 내부 분열과 함께 국민적 비난에 직면했습니다. 노조는 영업이익의 15%를 재원으로 하는 상한 없는 성과급 제도화를 요구하고 있으며, 이는 DS(반도체) 부문 임직원 1인당 약 6억 원에 달하는 금액입니다. 회사가 요구를 수용하지 않으면 이달 21일부터 18일간 총파업을 실시하겠다고 밝혔습니다.
이러한 요구가 반도체 부문에 집중되면서, 비반도체 부문 중심의 삼성전자노동조합 동행(SECU, 3노조)은 5월 4일 임금교섭 공동교섭단 탈퇴를 선언했습니다. 또한, TV·가전 등 DX(디바이스경험) 부문 조합원들의 노조 탈퇴가 하루 1,000명 이상 발생하는 등 내부 갈등이 심화되고 있습니다.
일부 노조원들은 사측과 함께 해오던 기부금 약정을 취소하며 회사 압박 수단으로 활용하고 있습니다. 임직원이 기부하면 회사가 동일 금액을 추가 기부하는 매칭 그랜트 방식의 사회공헌 활동이었으나, 노조원 100여 명이 기부금 약정 취소 글을 게시했습니다. 재계 관계자는 노조의 이러한 이중적 행태에 대해 연대와 책임의식이 필요하다고 지적했습니다.
노조의 파업이 현실화될 경우, 반도체 생산라인 중단으로 분당 수십억 원, 일일 1조 원 수준의 손실이 발생할 수 있습니다. 송헌재 서울시립대 경제학부 교수는 파업 장기화 시 반도체 부문 영업이익이 최대 10조 원 감소할 수 있다고 분석했습니다. 이는 글로벌 반도체 공급망 타격과 고객사 신뢰 상실로 이어질 수 있습니다.
이재명 대통령은 일부 조직 노동자들이 과도한 요구로 국민 지탄을 받으면 다른 노동자들에게도 피해를 입힌다며 책임의식과 연대의식을 강조했습니다. 신제윤 삼성전자 이사회 의장을 비롯한 사외이사들도 노조 요구가 기업가치 훼손과 주주 이익 침해로 이어질 수 있다고 강한 우려를 표명했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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