사회
인사혁신처, 공무원 가족돌봄휴가 확대…'학적 공백기'도 사용 가능
뉴스보이
2026.06.16. 11:13
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간단 요약
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자녀·손자녀 학적 공백기에 가족돌봄휴가를 사용할 수 있습니다.
개정안은 오는 23일부터 시행되며, 장기재직휴가도 확대됩니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
공무원들의 가족돌봄휴가와 장기재직휴가 제도가 확대됩니다. 인사혁신처는 이 내용을 담은 국가공무원 복무규정 개정안이 16일 국무회의를 통과했으며, 오는 23일부터 시행된다고 밝혔습니다.
이번 개정안에 따라 공무원은 자녀나 손자녀가 학교 졸업 후 상급학교 입학 전까지 발생하는 학적 공백기에도 가족돌봄휴가를 사용할 수 있습니다. 또한, 기존 10년 이상 재직 공무원에게만 부여되던 장기재직휴가가 재직기간 5년 이상 10년 미만 공무원에게도 3일 새로 부여됩니다.
이와 함께 공무원이 노동조합 회계감사원으로 활동할 경우 연 2회 범위 내에서 공가를 사용할 수 있게 됩니다. 최동석 인사처장은 육아기 공무원들의 돌봄 공백 해소를 통해 업무 집중도를 높이고, 일과 가정이 양립할 수 있는 근무 여건 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다고 말했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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