경제
외국인 근무 기업 10곳 중 6곳 "올해 더 채용"...국내 인력난 해소 기대
뉴스보이
2026.06.18. 10:58
뉴스보이
2026.06.18. 10:58
간단 요약
간단 요약
인력난 해소가 가장 큰 채용 이유이며, 정규직 고용이 74.6%에 달합니다.
기업들은 역량 검증과 비자 절차를 채용의 가장 큰 어려움으로 꼽았습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
국내 기업 10곳 중 6곳은 올해 외국인 채용을 늘릴 계획인 것으로 나타났습니다. 사람인이 운영하는 외국인 채용 서비스 코메이트가 외국인 직원이 근무 중인 기업 114개사를 대상으로 조사한 결과, 응답 기업의 58%가 외국인 채용을 확대할 것이라고 답했습니다.
외국인 채용의 주된 이유는 국내 인력 채용이 어려워서가 40.4%로 가장 많았습니다. 이어서 특정 언어 역량이 필요해서가 32.5%, 해외 고객 및 글로벌 사업 대응을 위해서가 28.9%를 차지했습니다. 외국인 직원의 근무 형태는 74.6%가 정규직으로 조사되었습니다.
기업들은 외국인 인재 채용에서 지원자의 역량 검증(43%)을 가장 큰 어려움으로 꼽았습니다. 비자 및 행정 절차 관련 정보 부족(37.7%)과 적합한 외국인 인재풀 찾기 어려움(36%)도 뒤를 이었습니다.
사람인 코메이트는 이러한 기업의 어려움을 해결하기 위해 인공지능(AI) 기술력을 활용하여 기업과 외국인 인재 간 매칭을 지원합니다. 최근 출시된 비자 점수 계산기는 외국인이 나이, 학력, 한국어 능력 등 조건을 입력하면 비자 발급 자격 충족 여부를 점수화하여 보여줍니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
• 이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다.
• AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
