경제
삼표그룹, 청년 진로 멘토링 '청춘잡담' 운영…직무·조직문화 등 경험 제공
뉴스보이
2026.07.15. 08:54
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간단 요약
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만 19~34세 청년 대상 진로 탐색 멘토링과 기업 현장 체험으로 진행됐습니다.
삼표 임직원들이 실제 업무 프로세스와 협업 구조를 생생하게 공유했습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
삼표그룹이 지난 10일 서울시자원봉사센터와 함께 청년 진로 멘토링 프로그램 '청춘잡담(Job Talk)'을 진행했습니다. 이 프로그램은 만 19세부터 34세 청년들을 대상으로 직무 경험과 진로 고민을 나누기 위해 마련되었습니다.
청춘잡담은 진로 탐색을 돕는 1차 멘토링과 기업 현장을 체험하는 2차 멘토링으로 나뉘어 운영됩니다. 지난 7일 숙명여자대학교에서 열린 1차 멘토링에는 삼표그룹을 포함한 60여 명의 현직자와 200여 명의 청년이 참여했습니다.
이어 10일 삼표그룹 본사에서 진행된 2차 멘토링에서는 청년들이 기업 현장과 직무를 구체적으로 이해할 수 있도록 구성되었습니다. 임직원들은 실제 사업 기획과 업무 수행에 활용하는 업무 프로세스, 조직 내 협업 구조 등을 소개했습니다.
멘토로 참여한 손호균 삼표산업 레미콘영업담당 상무는 청년들이 기업 현장과 직무를 현실적으로 이해하도록 실제 경험을 중심으로 이야기를 나눴다고 밝혔습니다. 유용재 삼표그룹 사회공헌담당 상무는 청년들의 진로 탐색과 성장을 위한 사회공헌 활동을 이어가겠다고 강조했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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