사회
마약퇴치운동본부 신입 64%가 8개월 만에 퇴사…재활 현장 공백 우려
뉴스보이
2026.10.12. 09:45
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간단 요약
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마약 중독 재활을 담당하는 공공기관에서 신규 인력의 조기 이탈이 심각한 수준으로 나타났습니다.
퇴사 원인이 개인 사유로만 기록되어 있어 실효성 있는 대책 마련이 어려운 실정입니다.
이 기사는 7개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 7개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
마약 중독자의 상담과 재활을 전담하는 한국마약퇴치운동본부에서 신규 직원들의 조기 퇴사가 잇따르고 있습니다. 국회 보건복지위원회 소속 더불어민주당 허종식 의원이 제출받은 자료에 따르면, 2025년 7월 7일 채용된 직원 22명 중 14명(64%)이 8개월을 채우지 못하고 현장을 떠났습니다.
조직 전반의 이직률도 높습니다. 지난해 계약직을 포함한 퇴사자 49명 중 35명(71%)이 입사 1년을 넘기지 못했습니다. 특히 함께한걸음센터 등 재활 관련 부서의 인력 이탈이 심각해, 지난해 퇴사자의 59%(29명), 올해 1~8월 퇴사자의 56%(15명)가 해당 부서 소속이었습니다.
마약 중독 재활은 상담자와 중독자 간 장기간 신뢰 관계 형성이 필수적인 업무입니다. 담당자가 자주 바뀌면 전문성을 쌓기 어려울 뿐 아니라, 재활 중인 중독자가 새로운 상담자와 반복적으로 관계를 맺어야 하는 등 재활 서비스의 질 저하가 우려되는 상황입니다.
그러나 본부는 구체적인 퇴사 원인을 파악하지 못하고 있습니다. 지난해 퇴사자 49명 중 42명(86%)의 사유가 단순히 ‘개인 사유’로 기록됐기 때문입니다. 허 의원실은 감정노동이나 보수 수준, 교대근무 부담 등 구체적인 퇴사 원인이 규명되지 않아 실효성 있는 처우 개선책 마련이 어렵다고 지적했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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