경제
실적 잔치 속 커진 보상 요구…현대차 노조 "순이익 30%·상여금 800% 인상" 요구
뉴스보이
2026.04.19. 13:15
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간단 요약
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현대차 노조는 순이익의 30%를 성과급으로 요구하고 있습니다.
재계는 중장기 투자와 미래 경쟁력을 저해할 우려가 있다고 비판했습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
국내 주요 대기업 노동조합들이 실적 호조를 바탕으로 대규모 성과급 지급을 요구하면서 재계 안팎에서 논란이 커지고 있습니다.
SK하이닉스는 최근 노사 합의를 통해 영업이익의 10%를 성과급 재원으로 활용하고, 기존 기본급 1천%였던 상한선을 폐지했습니다. 삼성전자 노조는 반도체 사업부 영업이익의 15%를 성과급으로 요구하고 있으며, 현대차 노조는 올해 임금협상 요구안에 순이익의 30% 성과급 지급과 상여금 800% 인상 등을 포함했습니다.
노조 측은 기업 실적이 사상 최대 수준으로 개선된 만큼 조합원에게도 성과를 즉각 공유해야 한다는 입장입니다. 반면 재계는 업황 변동성과 투자 여력을 고려하지 않은 과도한 요구라고 비판하고 있습니다.
대규모 성과급이 연구개발(R&D)과 설비투자 재원을 잠식할 수 있다는 우려도 나옵니다. 삼성전자 노조 요구액은 지난해 회사 연구개발비 37조7천404억원을 웃도는 수준으로 추산됩니다.
재계 관계자는 실적 개선에 따른 보상은 필요하지만, 중장기 투자와 주주가치, 미래 경쟁력까지 함께 고려해야 한다고 밝혔습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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