경제
성과급 6억 삼성전자 직원, 연봉 1억에 세금 2억5천만원 넘게 낸다
뉴스보이
2026.05.22. 07:13
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간단 요약
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총급여 7억 원 중 성과급 6억 원이 세율 42%를 적용받아 세액이 급증했습니다.
세전 총급여 7배 증가 시 근로소득세는 19.4배 늘어나는 결과입니다.
이 기사는 4개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
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삼성전자 반도체(DS) 부문 임직원이 성과급으로 6억 원을 받으면 근로소득세로 약 2억 5000만 원을 납부해야 하는 것으로 분석되었습니다.
국세청 시뮬레이션에 따르면, 연봉 1억 원을 받는 직원이 성과급이 없을 경우 결정 세액은 1274만 원입니다. 하지만 성과급 6억 원이 추가되면 총급여가 7억 원으로 늘어나며, 근로소득공제 최대 한도 적용 및 세율 42%가 적용되어 근로소득세는 2억 4719만 원으로 급증합니다.
이는 세전 총급여액이 7배 증가할 때 근로소득세는 19.4배 늘어나는 결과입니다. 특별경영성과급은 자사주로 지급되며, 원천징수액을 제외한 가치만큼의 자사주가 지급될 예정입니다.
한편, 삼성전자 노사는 지난 20일 2026년 성과급 노사 잠정 합의서에 서명했으며, DS부문은 사업성과의 10.5%를 성과급 재원으로 활용하기로 합의했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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