사회
국민대 경영대학원, 'AI 시대, 리더는 인간성을 확장하라' 코칭 컨퍼런스 성료
뉴스보이
2026.06.25. 16:02
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간단 요약
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‘인간과 인공지능의 공진화’를 주제로 리더와 코치의 역할을 모색했습니다.
리더는 AI 시대에 인간성을 확장하여 구성원의 성장을 돕는 것이 핵심입니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
국민대학교 경영대학원이 지난 19일 ‘제3회 리더십&코칭 컨퍼런스 2026’을 성황리에 개최했습니다. 이번 컨퍼런스는 ‘인간과 인공지능의 공진화’를 주제로, 인간과 AI가 함께 성장하며 리더와 코치의 역할을 모색하는 데 중점을 두었습니다.
기조강연은 이병남 작가(전 LG인화원 원장·사장)가 ‘경영은 사람이다’를 주제로 진행했습니다. 이 작가는 리더의 역할이 구성원이 잠재력을 발휘하고 성장하며 성과를 창출할 환경을 조성하는 데 있다고 강조했습니다.
이후 리더십 트랙과 코칭 트랙으로 나뉘어 총 4개의 세션이 이어졌습니다. 리더십 트랙에서는 ‘AI 시대 리더십 리셋’과 ‘존재 목적에 기반한 양손잡이 조직개발’을, 코칭 트랙에서는 ‘근원적 변화를 만드는 리더의 코칭’과 ‘AI 시대 성과를 만드는 퍼포먼스 코칭’을 논의했습니다.
마지막 통합 세션에서 김나정 국민대 경영대학원 교수는 AI 시대 리더십과 코칭의 핵심 과제를 조화와 수용 가치에 기반한 ‘Think·Feel·Act’ 설계로 정리했습니다. 김 교수는 AI가 지능을 확장할 때 리더는 인간성을 확장해야 하며, 구성원이 새로운 관점으로 사고하고 도전할 수 있는 심리적 안전감과 정서적 에너지를 형성하도록 돕는 것이 중요하다고 설명했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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