사회
“노동시간 줄였더니 채용 늘었다”…주 4.5일제 확산 조짐
뉴스보이
2026.07.14. 12:01
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간단 요약
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정부 워라밸 4.5 프로젝트 참여 기업이 224곳으로 목표를 초과 달성했습니다.
이직 감소와 함께 신규 채용 200% 증가 등 인력 확보 효과가 확인되었습니다.
이 기사는 7개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
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정부의 노동시간 단축 지원 사업인 '워라밸 4.5 프로젝트'가 시행 첫해부터 목표를 조기 달성했습니다. 6월 말 기준 참여 기업은 224곳으로, 올해 목표인 220곳을 초과했습니다. 참여 기업들은 근무시간 단축에도 불구하고 업무 효율을 높여 생산성을 유지하거나 향상시켰습니다.
특히 채용 확대와 이직 감소 등 인력 확보 효과가 나타났습니다. 핀테크 기업 ㈜와이어바알리는 주 38시간제 도입 후 이직자가 75% 감소하고 신규 채용은 200% 증가했습니다. 지방 중소기업 ㈜에코월드팜은 주 4.5일제 운영으로 신규 직원 1명을 채용하고 추가 채용을 진행 중입니다.
참여 기업의 67.9%가 50인 미만 사업장으로 중소기업의 높은 관심을 보였습니다. 고용노동부는 노동시간 단축이 생산성과 일자리의 질을 높이는 긍정적인 효과로 이어지고 있다고 평가했습니다. 김영훈 노동부 장관은 기업 여건에 맞는 다양한 노동시간 단축 모델을 적극 지원하겠다고 밝혔습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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