경제
SK하이닉스 임단협 재합의안 가결…성과급 현금 지급 비중 50%로 확대
뉴스보이
2026.09.16. 10:09
뉴스보이
2026.09.16. 10:09
간단 요약
간단 요약
노사가 마련한 임단협 수정안이 조합원 투표 결과 57.08%의 찬성으로 최종 가결됐습니다.
초과이익분배금(PS)의 현금 지급 비중을 50%로 상향하며 타결 수순에 돌입했습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
SK하이닉스 노사가 2026년 임금 및 단체협약(임단협) 재합의안을 가결하며 타결 수순을 밟게 됐습니다. 지난 15일부터 이틀간 진행된 조합원 총투표에서 수정안은 95.37%의 높은 투표율 속 찬성률 57.08%를 기록했습니다. 이는 첫 잠정합의안이 부결된 지 약 3주 만의 성과입니다.
이번 재합의안의 핵심은 초과이익분배금(PS)의 현금 지급 비중을 기존 40%에서 50%로 높인 것입니다. 이에 따라 당해 연도 지급분 80% 중 현금 50%, 자사주 30%가 배정되며, 나머지 20%는 1년 후와 2년 후 각각 10%씩 자사주로 지급됩니다. 또한 지난해 실적 기준 이연분 20%는 조기 지급하기로 했습니다.
조합원 개별 선택권도 보장됩니다. 개인의 선호에 따라 주식 지급 비중을 기본 50%에서 10%포인트 단위로 높여 최대 100%까지 선택할 수 있도록 했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
• 이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다.
• AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
