경제
한수원, 'AI·현장·안전' 중심 대규모 조직개편 단행…에너지 전환 및 원전안전 강화
뉴스보이
2026.05.28. 18:04
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간단 요약
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한수원은 AI, 재생에너지 등 국정과제 전담 조직을 신설하여 전문성을 높였습니다.
본사 4개 조직을 슬림화하고 100여 명의 인력을 현장으로 재배치하여 실행력을 강화했습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 3개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
한국수력원자력(한수원)이 28일 국정과제 이행과 안전한 현장 조성을 목표로 대대적인 조직개편을 단행했습니다.
이번 개편은 김회천 한수원 사장 취임 이후 처음으로 제시된 조직 운영 청사진입니다. 한수원은 인공지능(AI) 및 재생에너지, 청정수소, 양수발전 등 핵심 국정과제 분야의 전담 조직을 새롭게 구축하여 전문성을 높였습니다. 특히 신한울 3·4호기 적기 건설을 위해 시운전을 담당하는 신한울 제2발전소를 발족했습니다.
또한 건설, 운영, 해체에 이르는 원전 전 주기 현장 역량을 대폭 강화했습니다. 본사 조직은 유사 기능을 통폐합하여 4개 단위 조직을 슬림화하고, 확보한 100여 명의 인력을 현장으로 재배치하여 실행력을 높였습니다.
책임경영체계 강화를 위해 사업·기능별 직무 권한을 재검토했으며, 외부 전문가가 참여하는 리스크관리위원회를 마련했습니다. 아울러 해외사업을 포함한 신규 투자 및 주요 사업의 전 주기에 걸쳐 리스크를 사전에 점검하는 사업리스크관리실을 신설했습니다.
김회천 한수원 사장은 이번 조직혁신이 안전을 최우선으로 현장 실행력을 강화하고 책임경영과 리스크 관리 체계를 고도화하는 데 의미가 있다고 강조했습니다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
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