사회
대구도시개발공사, 지방공기업 유일 ‘임산부의 날’ 보건복지부 장관 표창 수상
뉴스보이
2026.10.12. 16:50
뉴스보이
2026.10.12. 16:50
간단 요약
간단 요약
대구도시개발공사가 임신·출산 친화적 조직문화를 조성한 공로로 지방공기업 중 유일하게 보건복지부 장관 표창을 받았습니다.
배우자 출산휴가를 최대 20일까지 확대하는 등 실질적인 제도 개선을 통해 가족친화 경영을 실천하고 있습니다.
이 기사는 4개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
이 기사는 4개 언론사의 보도를 교차 검증하여 작성되었습니다.
대구도시개발공사가 임신과 출산, 육아를 존중하는 근무환경을 조성한 공로를 인정받아 ‘제21회 임산부의 날’ 유공 보건복지부 장관 표창을 수상했다고 12일 밝혔다. 이번 수상은 전국 지방공기업 중 유일한 사례로, 공사의 가족친화적 조직문화가 대외적으로 높은 평가를 받은 결과다.
공사는 남성 직원의 육아 참여를 독려하기 위해 배우자 출산휴가를 기존 10일에서 최대 20일(다태아 25일)까지 대폭 확대했다. 또한 임신 주수에 따라 검진 휴가를 차등 사용할 수 있도록 개선하고, 남성 직원을 위한 배우자 임신검진 동행 특별휴가를 신설하는 등 맞춤형 지원 정책을 강화했다.
1988년 대구직할시 토지주택개발공사로 출범한 이후 40년 가까이 지역 개발을 이끌어온 대구도시개발공사는 이번 수상을 계기로 더욱 건강한 조직문화 확산에 나설 계획이다. 이재용 대구도시개발공사 사장은 “임신과 출산, 육아가 존중받는 문화를 만들기 위해 제도를 마련하고 함께 실천해 온 임직원 모두의 노력으로 이뤄낸 성과”라고 소감을 밝혔다.
이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다. AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
• 이 콘텐츠는 뉴스보이의 AI 저널리즘 엔진으로 생성 되었으며, 중립성과 사실성을 준수합니다.
• AI가 작성한 초안을 바탕으로 뉴스보이 에디터들이 최종검수하였습니다. (오류신고 : support@curved-road.com)
